Junior
Accountmanager

Wat we zoeken

Ben jij commercieel ingesteld, communicatief sterk en wil je jezelf ontwikkelen binnen sales? Vind je het leuk om klanten te helpen, kansen te signaleren én stap voor stap je eigen klantenportefeuille op te bouwen? Dan zijn wij bij Stagelight op zoek naar jou als Junior Accountmanager. In deze rol ondersteun je het salesteam én krijg je de ruimte om door te groeien richting een zelfstandige accountmanagementfunctie.

Wat ga je doen?

Als Junior Accountmanager ondersteun je het salesteam én bouw je stap voor stap aan je eigen rol binnen sales. Je werkzaamheden zijn afwisselend en bestaan uit:

• Ondersteunen van accountmanagers bij het opstellen en opvolgen van offertes, orders en contracten.
• Beantwoorden van klantvragen via telefoon en e-mail en onderhouden van contact met bestaande klanten.
• Verwerken en beheren van klant- en ordergegevens in het CRM-systeem.
• Signaleren van commerciële kansen en meedenken over upsell- en cross-sellmogelijkheden.
• Opbouwen en beheren van een eigen (kleine) klantenportefeuille.
• Ondersteunen bij acquisitie, klantbezoeken en salesgesprekken, en deze op termijn zelfstandig voeren.
• Afstemmen met interne afdelingen zoals planning, logistiek en administratie.
• Meewerken aan projectbeheer, interne en externe communicatie en het rapporteren over klantontwikkelingen en commerciële resultaten.

Wie ben jij?

• Je hebt een commerciële opleiding gevolgd of sterke interesse in sales.
• Je hebt 0–2 jaar werkervaring; starters zijn van harte welkom.
• Je bent klantgericht, commercieel ingesteld en denkt in kansen.
• Je communiceert duidelijk en professioneel, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je werkt gestructureerd en nauwkeurig.
• Je bent leergierig, proactief en pakt verantwoordelijkheid.
• Kennis van AV-licht-, geluid- of videotechniek is een pré.

Wat bieden wij jou

• Een leerzame en afwisselende functie in de evenementensector.
• Begeleiding en ruimte om door te groeien richting Accountmanager.
• Een fijne werksfeer binnen een leuk team van collega’s.
• Interne coaching en (sales)trainingen.
• Marktconform salaris en goede arbeidsvoorwaarden.